年初以来，紫阳县高桥镇紧紧围绕基层党建质量提升年活动的目标要求，着力“四个抓手”，破解“四个问题”，聚力开创基层党建工作新局面。

强抓制度建设,破解覆盖面太“窄”的问题。镇党委树牢“抓好党建是第一要务”的理念,与各村（社区）党支部明确责任目标要求,形成上下联动、齐抓共管的基层党建工作新格局。进一步健全完善党委中心组学习、“三会一课”、“主题党日”等制度,深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,不断强化党员干部“四个意识”,坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”。

强抓教育培训,破解参训率“低”的问题。结合党员特点和需求,积极开展“学党章、强党性、顾大局、争先锋”党性教育活动。与此同时，大力实施党员素质提升工程，充分利用各级党校、流动培训学校、农村远程教育系统、远赴域外培训基地等方式，全员开展党性修养、工作技能、农业生产等菜单式、需求式培训。党员教育培训方式由“单一化”转向“多元化”纵深开展,从而引导辖区党员干部尊崇党章,强化党性锻炼。

强抓业务工作,破解发展上“慢”的问题。积极推动党建工作创新,将基层党建与业务工作有机融合,同安排、共部署。以基层党建工作为统领,探索推进“党建+”模式。同时依托区域特点和产业优势，以技术能人、科技大户为骨干，建立起完善的项目引进、技术指导、信息交流和产业推广平台，使党委抓基地一镇一业，支部抓协会一村一品，党员抓帮扶一户一策”的层次不断提升，着力打造基层党建工作的品牌项目、亮点工程。

强抓正风肃纪,破解执行力“弱”的问题。聚焦政令不畅、落实不力、效率不高、纪律不严等问题,坚持问题导向,每月开展一次“梗阻”问题自查自纠,通过党员大会、支委会、党小组会对存在的“梗阻”问题,见人见事,加大曝光力度,强化警示教育,确保“梗阻”问题整治取得实实在在的成效,为建设美丽富裕新高桥保驾护航。