紫阳县在软弱涣散村党组织整顿工作中，以增强政治功能和服务功能为目标，以提升组织力为重点，精准发力，对症下药。目前，15个软弱涣散村党支部完成整顿提升。

精细摸排，选准整顿对象。各县级党员领导带头深入党建联系镇调研指导，各镇党委成员深入包联村，组织各级干部采取入户走访、召开座谈会、发放征求意见表等形式，围绕软弱涣散“十个类型”摸实情、挖根源、找问题，在充分听取村党员群众意见的基础上，确定出软弱涣散村党组织17个,找出班子不强、队伍不硬、机制不优、作风不实等具体问题56条，为精准施策抓整顿提供了依据。

精心选派，强化关键整顿队伍。县委对17个后进党组织实行县级领导联系包抓制度，县委常委带头认领软弱涣散村党组织，落实17名党员县级领导包联责任。按照“选准第一书记、配强工作组长、派硬工作队员”的原则，17个镇党委书记主动把后进村纳入党建联系点,精准选派17名县联村部门优秀干部担任驻村“第一书记”，派驻71名干部组成工作组帮扶整顿，明确后进整顿不达标、驻村干部不撤离,压实了关键力量抓整顿责任。 

精准施策,分类指导促转化。一是突出治“软、散”。包抓县级领导主动到后进村联系点帮助制定整顿思路，讲党课，提升党员干部精气神，扎实开展村“两委”换届回头看和村班子成员资格复核大起底，对３个主职缺额的后进村实行“一肩挑”，调整村级班子成员８人，发展党员18人,新培育后备力量26人,有效提升了后进村班子组织力。二是突出“明纪”。扎实开展党规党纪宣传月活动，包联县镇领导到村讲廉政党课，强化基层党员干部违纪违法查处力度，５名村干部受到党纪处分，营造良好政治生态环境。三是突出治“穷”。整合资源，采取“一村一法”“一户一策”，坚持抓产业和抓“水电路讯房”整体推进，深化“支部+Ｘ+贫困户”机制，组建农村合作专业社17个,提供务工岗位200余个，组织1000余名群众参加“五大免费技能培训”，发展茶、芋、药等产业3000余亩，提升村级发展后劲。四是突出治“乱”。推行党建引领“三治融合”，落实县镇领导包案息访、干部下访责任人,推行“老警+便民服务中心”线上接访、线下落实模式，深化民主议事决策“54321”工作法，促进农村和谐稳定。