近日，汉阴县出台《驻村帮扶工作队“红黄绿”管理办法》，为进一步夯实帮扶工作责任，聚焦精准精细，严格规范“四支队伍”管理提供解决办法。

办法主要管理对象为各村驻村帮扶工作队长；县以上选派的第一书记和专职驻村工作队员，驻村帮扶工作队其他成员参照管理。

实行“三色”标注。符合驻村工作要求、能完成驻村帮扶任务的用“绿色”标注。对履行职责任务、执行考勤管理存在一定问题的用“黄色”标注，对累计出现三次“黄色”的用“红色”标注。县、镇分级上墙公示，及时更新，接受监督，并作出相应处置。

坚持定期研判。县驻村帮扶领导小组办公室每月对标注为“黄”色管理对象进行集中分析研判，提出整改要求，帮整改提升。

强化预警管理。镇对标注为“黄”色的管理对象进行预警提示，并进行重点管理。

严肃组织处理。对累计两次标注为“黄”色的管理对象，予以谈话诫勉，并通报全县第八条严肃追责问责。对累计三次标注为“黄”色的管理对象，移交县纪委监委，改为“红”色标注，责令选派单位召回另行选派。

加强考核运用。“红黄绿”管理情况作为驻村干部平时考核的重要依据，作为评先树模、提拔任用的重要参考，并存入个人档案。