今年以来，汉阴县紧紧围绕乡村人才振兴目标，将“引凤还巢”作为实施乡村振兴战略、破解人才瓶颈的重要抓手，推动“人才回乡、智力回归、资金回流、企业回移、项目回迁”，为高质量发展提供坚强人才支撑。

强化人才回引，将“飞雁”变“归雁”。吸引乡土人才回归，以人才带动产业，以产业促进发展。印发《“归雁经济”发展实施方案》，把组织号召与“乡愁引力”融为一体，把发展“归雁经济”与劝募乡贤、“三联”工作机制有效对接，把汇聚“归雁”力量与招商引资、招才引智紧密结合，建立完善汉阴退休领导干部、汉阴籍在外知名人士、在外创业成功人士信息库，借助电话微信、节庆假期，加强沟通联系，充分发挥他们人脉资源广、社会威望高和群众基础好的优势，以亲情、友情、乡情为纽带，引导带动各类人才把好资源、好经验、好技术带回家乡、反哺家乡，目前，成功回引518名“飞雁”返乡就业创业，其中投资百万返乡人才6人。

强化培养锻炼，将“归雁”变“头雁”。实施“归雁成长”计划，构建“选、育、管、用”成长链，深化“双培双带”工程，把视野宽、思路活、资源广的年轻优秀“归雁”培养成致富带头人，把致富带头人培养成共产党员，经过适岗锻炼，将其作为村(社区) 两委”、群团组织以及集体经济合作组织后备力量。加强政治引领和政治吸纳，积极推荐综合素质优、群众威信高、有参政议政能力的返乡入乡人员担任各级“两代表一委员”， 激发干事创业成就感、荣誉感、责任感。

搭建干事平台，引领 “雁阵”齐飞。落实落细《汉阴县亲商安商富商九条承诺》，扶持返乡能人带头发展致富项目，创办领办新型经营主体，符合条件的可申请不超过20万元创业担保贷款，鼓励参与村集体经济发展，盘活村集体资产，带动群众致富增收，壮大乡土人才队伍。整合资源为“雁阵”干事创业搭台，支持在外各类“名人”在汉阴建立工作室 (坊)、工作站和联络点，开展师徒帮带，组建科研和创作团队，进行科学研究和各类创作，汇聚专家学者、农业科技人才、电商主播等优秀人才，在人才培养、载体建设上给予资金支持，在办公场地、项目申报、品牌建设等方面提供支持保障，筑巢引凤，将人才向心力转化为振兴推动力。