今年以来，旬阳市坚持目标导向、问题导向，明晰工作思路，突出重点、细化措施，合力打造“六好双优”搬迁社区党组织。

围绕一个目标。始终以提升全市异地搬迁社区党组织标准化规范化水平，推动搬迁社区党组织成为“组织设置好、班子建设好、党员队伍好、场所建设好、工作运行好和作用发挥好”以及党建品牌、社会评价“双优”的“六好双优”党组织，全力打造示范效应好、带动作用强、特色鲜明的搬迁社区党组织。

加快两项建设。强化活动场所建设，确保党组织和党员开展活动有阵地。8月底前，完成龙头嘴搬迁社区党群服务中心提升工程，建成集便民服务、办公议事、党员活动为一体的多功能综合性阵地。加快全市37个100户以上易地搬迁安置点“六小”建设，实现“小超市、小库房、小餐桌、小课堂、小厅堂、小菜园”全覆盖，目前已有18个安置点流转238亩地建“小菜园”，惠及1059户搬迁群众；已在12个安置点建“小库房”5300平米；已筹资280万元建“小饭桌”9个；各搬迁社区均配套了小超市。

建强三支队伍。注重搬迁社区党组织后备干部的选拔和培养，结合社区“两委”换届，突出“双好双强”标准，选优配强社区“两委”班子成员，4个易地扶贫搬迁社区党组织书记平均年龄36岁。积极引导外出务工经商人员、回乡大中专毕业生、专业技术人员、退伍军人、机关企事业单位离退休人员等返乡干事创业，推行“定岗锻炼”，为每个社区储备2-3名后备力量。加强网格员队伍建设，四个搬迁社区共有一、二、三级网格员1562人，同时不断拓宽社区网格员的成长空间，对表现优秀的网格员选拔进社区“两委班子”。

实施四大工程。以建设资源统筹能力强、发展带富能力强、服务保障能力强的“三强”社区党组织为指引，大力实施强基工程、聚力工程、暖心工程和睦邻工程。一是根据搬迁社区党员人数和隶属关系变化，合理调整搬迁社区党组织设置；保障社区党组织办公经费、服务群众经费、党员活动经费，按照省市标准落实社区“两委”工作补贴；二是充分发挥社区党组织“轴心”作用，建立健全党建联席会议和兼职委员制度，与辖区单位签订共驻共建协议，通过资源平台共建共享、党建活动共同开展，凝聚发展合力；三是用好帮扶干部、网格员、楼栋长和志愿者四支队伍，定期上门听取搬迁群众诉求建议，实行便民代办、志愿服务等，为群众提供优质高效服务；四是深入开展大走访活动，按照“一户一法、因人施策”的思路，采取干部联户、贤能帮带、手拉手互助等措施，帮助搬迁群众改变旧观念、不良习惯和不健康的生活方式，尽快融入城镇生活。