白河县坚持“乡村振兴、人才先行”理念，着力创新人才引育体系、优化人才发展环境，引导各类人才在基层一线建功立业，为实施乡村振兴战略提供坚强的人才支撑。

突出政治引领，凝聚人才发展“向心力”。建立健全领导小组联席会议、人才工作定期研判、集中会商等五项推进机制，适时召开人才工作会议，研判部署全县人才工作重大问题、重要政策、重点项目。不断加强政治引领，注重在乡土人才、致富带头人、返乡毕业生、乡贤能人中选拔政治素质强、带富能力强的优秀人才进入村班子，先后将256名“土专家”、“农秀才”、乡村医生、毕业大学生等人员纳入村级后备力量库。强化双向考核，将人才工作纳入单位年度考核，将重点任务完成情况作为单位领导班子成员提拔使用、职级晋升、评优树模的重要依据，倒逼责任落实，形成组织部门牵头抓总、各成员单位各司其职、相关部门密切配合的强大工作合力。

瞄准产业发展，吹响招才引智“集结号”。坚持把人才作为推动高质量发展的牵引力和驱动力，聚焦全县“八大产业链”“八大园区”建设，紧盯用才刚性需求，引进和遴选急需紧缺人才300余名。立足教育、卫生事业发展和工作需要，通过招录特岗教师、招聘医学类本科生和公开招考公务员及事业单位专技人员等方式引进各类人才171人。以深化“产业项目建设年”为契机，扎实做好宣传推介、衔接联系、后续保障，以返乡创业促就业兴产业。每年在外出人才集中地召开在外创业人士座谈会、创业项目推介会20余场次，县委、政府主要领导现场面对面沟通交流，县级领导定期带队到全国各地拜访白河籍创业成功人士，先后吸引9000余名有一定经济实力的人才返乡创业。

优化服务保障，唱响干事创业“好声音”。梳理白河县支持人才政策清单，紧扣人才返乡创新创业，发挥政府“筑巢”主体作用，建立两河工业集中区、“飞地经济”园区、万家超市等6个创业孵化基地，积极为入驻创业者提供创业培训、场地支持、项目评审、政策咨询等“一站式”服务，优先解决土地和经营场所，优先提供水电、通信等配套设施，近3年发放创业贷款1.1亿元，扶持创业项目200余个、创业主体1500余户，孵化大理石精深加工、秦大山葛业、索越户外用品等经营主体116家，孵化成功率达90%以上。广泛宣传创业事迹，树立创业典型，使创业有成就、发展有贡献的优秀人才在经济上有作为、政治上有地位，充分调动人才返乡创业的积极性。在返乡创业群体中，先后推荐1人当选省人大代表，16人当选市人大代表，5人当选市政协委员，54人当选县镇人大代表、65人当选县政协委员。