今年以来，汉阴县把加强村（社区）干部能力素质提升作为推进基层党建整体提升年的有效抓手，聚焦育强镇村骨干关键环节，探索建立全员参与、信息赋能、形式多样的学、看、讲的全方位培训体系，进一步提升村（社区）党组织书记促发展、强振兴能力水平。

学好理论课，强本领。理论授课始终坚持习近平新时代中国特色社会主义思想为“根”和“魂”，结合基层党建重点工作推行“菜单式”授课，精心设置党务知识、产业发展、乡村振兴、法律法规等专业课程，邀请省市县专家面对面授课，由“大水漫灌”向“精准滴灌”转变，推动干部政治素养、理论水平、专业能力、实践本领同步提升。今年以来，汉阴县对159个村（社区）党组织1140余人进行专题培训。

细看示范点，强实践。坚持“请进来”和“走进去” 的原则，以“三新三领”为主线，以示范引领带动全面提升的思路，在县域内围绕“三联”工作机制、“321”基层治理、标准化建设打造可看、可学、可听的党建示范点，组织全县村（社区）党支部书记进行实地观摩学习，拓宽视野，改进思路，提升成效。

擂台大比武，强示范。在全县范围内引导党支部书记上台讲经验、比干劲、谋思路为出发点，按照逐级筛选、分类指导、严审细评的方式方法，按照“干什么、比什么”的工作思路，围绕基层党建20项重点工作，明确主题、定好方向、讲用结合，挑选17名党支部书记上台比武，倒逼党支部书记主动谋划、推进落实、总结展示，锻造一支“真抓实干、能说会讲”的村（社区）党组织书记队伍，为全面推进乡村振兴提供坚强组织保障。