汉阴县建立村级各类组织定期向党组织述职和报告工作制度，巩固村级党组织对各类组织的全面领导，不断建强“六位一体”村级组织体系，推动抓党建促乡村振兴、促基层治理的“双提升”。

抓定期述职，强化支部引领。将年度述职作为加强村级党组织对各类组织全面领导的有力抓手，通过向村级党组织书面述职和会议述职相结合的方式，全面了解村级各类组织在履职尽责、任务进展、问题短板、作用发挥及工作打算等方面落实情况，并对年度工作完成情况进行述职考评，考评结果作为各类组织负责人绩效补贴发放、评优树模、学历提升推荐的重要依据，进一步集聚各方才智和力量，夯实责任，凝聚共识，不断建强以村级党组织为核心的“六位一体”村级组织体系。

抓全面报告，集聚发展合力。把村级各类组织定期向村级党组织报告工作作为聚力量、攻难题、促发展的重要方式。村级各类组织围绕工作职责，定期就所在行业系统、重点任务工作推进中，收集、掌握和听取的意见建议，发现的困难问题，及时向村级党组织报告，充分发挥党支部组织群众、宣传群众、凝聚群众、服务群众的工作优势，同时对于“三重一大”等事项可随时向村级党组织报告，并对报告工作提出要求，合力推动抓党建促乡村振兴、促基层治理。

抓护航观察，助推提质增效。为确保制度机制落实落地，强化工作保障，按照抓点示范、多点融合、实践革新、全面提升的思路，统筹党建引领“321”基层治理和“三联”工作示范点建设，建立部门领导联镇、股室联片、干部联点的抓落实机制，定期到镇到村开展观察，指导示范点创建工作，发现剖析制度落实中存在的问题短板，完善调整工作措施，提炼总结经验做法，确保以制度创新提升发展质效，切实推进抓党建促乡村振兴各项目标任务落实落地。