为巩固扩大主题教育成果，探索不忘初心、牢记使命长效机制， 市委组织部制定下发组工干部日常“负面清单”，划出不敢为、不能为的“硬杠杠”，引导组工干部知敬畏、存戒惧、守底线。

负面清单紧扣党章和《准则》《条例》，把纪律约束和行为规范严在经常、融入日常，从政治意识、履职担当、遵规守纪、作风影响等4个方面，梳理归纳出组工干部日常行为中极易发生的30条负面行为，明确行为界限、作风红线和纪律底线，督促党员在思想上筑牢防线，在行动上守住关口。

市委组织部要求，要把负面清单作为组工干部必学内容，组织开展学习讨论，以清单为镜鉴，常常揽镜自照，烙印纪律规矩。专门建立了负面清单管理工作台账，全面掌握组工干部行为表现，并把遵守落实情况作为组工干部评先评优、职级晋升、提拔任用的重要参考。对发生负面清单所列行为的，视情况进行批评教育或组织处理，切实让负面清单真正成为带电的“高压线”。